お役立ち情報|岡山市で社労士なら、助成金、給与計算代行を行う『はせがわ社会保険労務士事務所』

はせがわ社会保険労務士事務所

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【年金事務所の調査時の注意点】社会保険の...

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年金事務所の調査が定期的にありますが、調査で確認する点は以下の3点です。1. 加入漏れがないか2. 適正な保険料に関する届出(算定基礎届・月額変更届)がされているか3. 賞与などの届け出漏れがないか 1. 加入漏れについて社会保険への加入する条件はつぎの①②両方を満たした場合です。① 正社員に比べて1週間の労働時間が3/4以上② 正社員に比べて、1か月の労働日数が3/4以上※501人以上の大企業は別途条件があ...
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【お客様のご紹介】就労移行支援事業所 き...

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『就労移行支援事業所』とは、発達障害や精神疾患などによって働きにくさ・生きにくさを感じている方への就職支援、職場定着支援、生活支援をする事業所のことをいいます。 岡山市の奉還町にある就労移行支援事業所「きのこ舎」様は、理由があって職場を退職し、再就職に踏み切れない方や、精神的なしんどさを克服して社会復帰や再就職を目指している方が、日常生活やビジネススキル・マナーなどを学びながら少しづつ社会...
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給与計算 残業計算に含める手当は?

  • 給与計算
給与計算には残業計算が必ず発生します。 きちんと残業計算を行っていないと、労働基準監督署の調査で指摘をうけることや、助成金の申請時に指摘され、追加支給を指示されることもあります。また、未払いとしてかなりの額を請求されるリスクもはらんでいます。 実務上適正な計算がされているかどうかチェックすることをおススメします。 【残業計算に含めなくてもいい手当】①別居手当(単身赴任手当など)②家族...
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